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HR · Finanzen · fünf Sprachen

Vom Antrag der Mitarbeitenden bis zur Rückmeldung der Kanzlei.

Mitarbeitende reichen Anfragen und Ausgaben ein; das Unternehmen prüft und entscheidet; die Kanzlei verfolgt freigegebene Belege und Rückmeldungen. Jede Person sieht nur zugeordnete Unternehmen. Die Kanzlei organisiert Mandanten in benannten Portfolios. Die Oberfläche ist in fünf Sprachen verfügbar.

HRISPayrollZeitwirtschaftKI-AgentenWorkflowsAuditDSGVO

Ein konkreter Pilot vom Antrag bis zur Kanzlei

Beschäftigte können Ausgaben mit Fremdwährungen, Kilometerpauschalen und analytischen Aufteilungen einreichen; eine optionale lokale Beleglesung schlägt Felder zur menschlichen Prüfung vor. Das Unternehmen prüft den Vorgang, die zugeordnete Kanzlei sieht nur erlaubte Monatsindikatoren und Dokumente. Im nächsten Pilot können gemeinsame Anfragen, Korrekturen und Import-Rückmeldungen gestaltet werden; vorher müssen Buchhaltungssoftware und Format feststehen. Der mehrsprachige Abschlussassistent beantwortet begrenzte, belegte Fragen zu zugeordneten Unternehmen; er prüft keine Lohnvariablen und schließt keine Buchhaltung ab. Die Kanzlei kann außerdem manuelle Status je Zeile, eine Übersicht der letzten 200 zugänglichen Exporte und die durchschnittliche Zeit bis zur ersten Rückmeldung verfolgen; die Messung beginnt mit Änderungen nach der Migration. OGRH ist nicht direkt mit der Buchhaltungssoftware verbunden. Die Anfragen zeigen außerdem, wer als Nächstes handeln muss und wie lange die letzte erfasste Statusänderung zurückliegt.

Ein klarer Ausgabenprozess

Belege, Währungen, Kilometer und Kostenaufteilungen in einer Einreichung; die optionale lokale Erkennung schlägt nur überprüfbare Felder vor.

Monatliche Übersicht

Die Kanzlei sieht vier dokumentierte Prüfsignale, vereinbarte Zieldaten und erlaubte Anfragen. Ein separates Signal zur menschlichen Prüfung kann geänderte, hinzugefügte oder entfernte Lohnvariablen-Paare anzeigen, wenn beide Monate vorliegen; es fließt nicht in den Vorbereitungswert ein und ist keine Lohnabrechnungsdiagnose. Außerdem beantwortet der Abschlussassistent belegte, unterstützte Fragen auf Französisch, Englisch, Spanisch, Italienisch oder Deutsch, nur für zugeordnete Unternehmen.

Assistenten mit Lesezugriff

Clients, die das Model Context Protocol (MCP) unterstützen, lesen ausgewählte Daten nach Anmeldung und serverseitiger Rechteprüfung. Die Kanzlei kann außerdem den technischen Status der Übermittlungen für zugeordnete Unternehmen verfolgen, ohne übermittelte Inhalte oder Mitarbeiteridentitäten zu sehen.

Vom Anliegen zur nachvollziehbaren Aktion

1Anliegen formulieren
2Strukturierte Daten prüfen
3Berechtigen und freigeben
4Ausführen und verfolgen

Kanzlei-Einrichtungen mit geprüften Vorlagen wiederholen.

Allgemeine Einrichtungschecklisten und Freigabe-Workflows lassen sich manuell zwischen zugänglichen Kanzleien oder dedizierten Instanzen exportieren und importieren. Jede Vorlage wird vor der Anwendung geprüft. Es werden keine Personaldaten übertragen und keine Konten, Rechte, Unternehmen oder Konnektoren angelegt.

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Häufige Fragen

Ersetzt OGRH unser HRIS oder Payroll-System?

Nein. Es ergänzt bestehende Tools und behält Freigaben in Ihren Workflows.

Ist OGRH direkt mit Buchhaltungssoftware verbunden?

Noch nicht. Freigegebene Ausgaben lassen sich als generische CSV exportieren; Unternehmen und Kanzlei müssen Format und Import validieren. Der Export löst keine Zahlung aus.

Was umfasst die Mehrsprachigkeit?

Oberfläche und Dialog unterstützen fünf Sprachen. Einige Geschäftsinhalte bleiben in der Originalsprache.

Was sieht die Kanzlei?

Nur zugeordnete Unternehmen und erlaubte Daten. Die Monatsindikatoren bestätigen weder Lohnabrechnung noch Buchhaltungsabschluss.

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